Ayudar a Los Atletas a Alcanzar su Máximo Rendimiento.
Conviertimos los perfiles culturales, conductuales y psicológicos de los atletas y miembros del personal en puntos de datos calculados científicamente.
Intervenimos de manera proactiva en las debilidades y mejoramos el rendimiento de los jugadores en el campo.
Trabaja en la interacción conductual y deportiva para mejorar el rendimiento.
Las evaluaciones conductuales, psicológicas e interculturales profundizan en el diverso tejido cultural de los individuos, ayudando a los equipos a comprender las creencias, valores y normas únicas de cada miembro.
Incrementa la cohesión y la dinámica de tu equipo.
Aumenta el ánimo y la motivación en tu equipo.
Optimiza la utilización de habilidades.
Reduce el riesgo de conflictos.
Optimiza las relaciones con los fanáticos y el público.
Aumenta la eficiencia del entrenamiento y la implementación de estrategias.
Mejora el rendimiento de los jugadores.
Evalúa posibles fichajes.
Mejora al cuerpo técnico.
Aumenta el valor de tus jugadores.
Desarrolla equipos juveniles.
Ayuda a las familias de los jugadores a integrarse.
Cómo apoyamos a los equipos:
Identificamos áreas de mejora de los jugadores existentes.
Destacamos áreas donde los jugadores pueden tener puntos ciegos o malentendidos culturales, conductuales o psicológicos, identificando así áreas específicas para entrenamiento y educación.
Analizamos posibles fichajes para ver cómo encajarían en un equipo.
Predecimos qué tan fácilmente los jugadores podrían integrarse en la cultura, el comportamiento y la psicología del equipo existente, garantizando una transición más fluida y reduciendo posibles conflictos.
Analizamos al personal técnico para identificar áreas de mejora.
Revelamos prejuicios culturales, estilos de comunicación y adaptabilidad a diversos antecedentes de los jugadores.
Aprende más sobre cómo funciona nuestra tecnología y cómo puedes beneficiarte completamente de nuestros servicios.
Contáctanos
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Nuestro equipo creará un perfil conductual de cada jugador y miembro del personal de tu equipo, y proporcionará recomendaciones sobre cómo mejorar las métricas clave con puntajes bajos.
Recolección Datos
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Mejora las debilidades conductuales de tu equipo mediante la creación de sistemas de apoyo, mide las mejoras y correlaciónalas con la mejora del rendimiento en el campo.
Trabajo de Desarrollo
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Comienza en Tres Pasos:
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Donde el juego va más allá del campo.
Métricas psicológicas y de comportamiento que medimos y cuantificamos:
Gestión del estrés
Respeto a la autoridad
Reconocimiento de la autoridad
Trabajo en equipo
Disposición a la flexibilidad
Disciplina
Enfoque ante el conflicto
Ética laboral y motivaciones
Creencias y prácticas de salud
Adaptabilidad
Actitud a la incertidumbre
Transición y apoyo
Manejo del juicio
Disposición al sacrificio
Analizamos a posibles nuevos entrenadores para ver si serían una buena opción.
Comprender la adaptabilidad cultural, comportamental y cultural de un entrenador, así como sus sesgos y estilos de entrenamiento, puede informar si encajarían armoniosamente en la estructura organizativa actual.
Comprendemos la adaptabilidad de los miembros de la familia de los jugadores y del personal.
Una evaluación intercultural puede medir la adaptabilidad y preparación cultural de los miembros de la familia, lo que ayuda a la organización a proporcionar el apoyo necesario para transiciones más fluidas, especialmente en transferencias internacionales.
Analizamos las Contrataciones Potenciales en el Ámbito Corporativo.
Las evaluaciones interculturales para posibles contrataciones pueden garantizar que se comprenda y respete la diversa cultura interna de la organización y la base de fanáticos global, lo que conduce a operaciones más efectivas y compromiso de los fanáticos.